Programadores, Ingenieros de sistemas o profesionales afines : Personas que transforman las ideas en productos reales y ofrecen resultados. Parte 2

    En la sección anterior hablamos sobre los managers que se encargan de la planificación, trata con el cliente y presupuesto del proyecto que tiene bajo su responsabilidad. Una vez determinado la estructura del proyecto con el cliente y hacia donde se dirigen, es hora de llamar a los profesionales.

    En mi opinión estos profesionales son aquellas personas especialistas con conocimiento profundo, que colaboran en el desarrollo del producto final, pueden ser programadores, ingenieros, mecanicos, diseñadores entre otros, pueden ofrecer asesorias para orientar y dar correcciones sobre detalles tecnicos que el manager puede pasar por alto al momento de la planificación y pueden trabajar a cambio de un salario a través de un contrato, si la persona accede.

    Normalmente siempre es bueno en medida de lo posible consultar con un experto, sobre las consideraciones del proyecto, puede ayudar a determinar costos, colaborar con una mejor planificacion y estrategia al momento de ejecutarlo. En caso de los proyectos de tecnología dependiendo del area donde se ejecute puedes necesitar uno o mas roles de asesoría.    

    Pongamos un ejemplo pequeño para entender mejor, los conceptos aplican para cualquier proyecto, digamos que tiene una necesidad de crear una aplicación informática de control de inventario para una empresa. Normalmente surgen las siguientes dudas

    Cuales son los procesos que el cliente u organización desea automatizar??

    Los Managers deben tener toda la información actualizada, sobre todos los procesos del control de inventario, cual es el alcance a automatizar y consideraciones que debe tener el profesional al momento de diseñar el software. Normalmente son documentos o estatutos que tiene la empresa, sino los tiene, es hora de realizar llamadas al cliente y solicitar reunión para determinar esos procesos y las posibles reglas del negocio.

Cual es el perfil de los usuarios finales o consumidores??

    Esa pregunta es facil de responder, te la a dar, la investigacion del campo de la problemática puedes sacar un perfil de los usuarios afectados y como influye en su trabajo diario.

Cuanto determino el presupuesto y tiempo de trabajo??

    Para un proyecto existen variables que calculan eso, pero debes tener en cuenta los salarios del equipo de trabajo, equipos de oficina y gastos de servicios en la que mantienen la sustentabilidad del proyecto, todo debe estar montado en un presupuesto general mostrado al cliente para su aprobacion.

    En caso del tiempo se puede obtener 2 fases el concreto y el pesimista: el concreto es cuando se entrega al cliente el producto antes o en la fecha acordada, y el pesimista es cuando surgen problemas y necesitan extender el plazo de entrega para poder entregar el producto dentro del limite. Normalmente es un mes despues de la fecha concretada. Igualmente mostrado al cliente para su aprobacion.

Que profesionales tengo que contratar para llevar el proyecto adelante??

    Te lo dira el tipo de producto a ofrecer, en el ejemplo es un sistema de inventario, los profesionales a contratar son contadores de contabilidad de costos, disenador y programador. 

    Y luego surgen las preguntas tecnicas son las que el profesional necesita para entender la necesidad y que plataforma disenarla como:

    Diseno del aplicativo, interfaces, formularios entre otros ( Disenador )

    Donde sera la plataforma de despliuegue (web, movil, escritorio)?? ( Programador )

    Herramientas de trabajo?? ( Programador )

    Cuestiones contables a considerar?? ( Contador )

    Esas preguntas una vez respondidas ellos pueden iniciar con su labor de desarrollar la aplicación y la entrega del producto que el cliente necesita para su organización, cobrar y fin de la historia, destacando la importante labor de tener comunicado del manager a todo el equipo unido y motivado durante el proceso.

    Mas adelante hare un post sobre consideraciones al contratar personal de tecnologia destinado a recursos humanos al momento de redactar alguna oferta de trabajo, que son errores muy comunes al momento de convocar a profesionales